行业没落的含义是什么？ CBT在船舶行业是什么含义
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在一个行业里招不到人(长期缺乏)说明这个行业好还是坏?
市场供需不平衡：不同行业、职业和地区的就业市场供需情况不同，有些行业或职业可能就业机会较少，竞争激烈，导致好工作难找。
，这几类工作对员工的需求量大，因此很难招满人。造成这几类工作缺人的首要原因，就是因为员工需求量大这方面因素。从实际上来说，无论是营销员、服务员还是快递员以及生产线操作工，都是对员工的需求量非常大的工作。
其实很多工厂招不到人，都是因为被那些无良的中介和没有信誉的中介扰乱了。工厂环境艰苦，“套路”越来越多。
首先，我们的工资福利没有竞争力，低于行业的平均水平。再就是我们准备不充分，“三无”型的招聘广告，一是招聘中没有企业的介绍。二是没有详尽的岗位职责说明。三是对人员的职业生涯发展没有规划。
工厂虽然工资不低，但是工作比较枯燥，而且工作时间长，晋升慢，现在很多年轻人都不想进工厂了。大部分工厂都拥有以大型机器或设备构成的生产线。
第一，快递员紧缺说明电商发展得非常快，规模也在不断扩大，在大概七八年以前，快递还是一个新产业，当时吸引了很多农村青少年。不过现在制造业也需要很多人手，和过去相比快递的吸引力就降低了很多。
为什么越传统的企业越没落?
第四，经营机制“欠灵活”。老字号企业一般分为上市企业、国有企业、民营企业等。
一是创新“包袱”太重。老字号企业一般都有自家的主打产品，且产品与品牌深度捆绑，相互成就。然而，诞生于农业手工业时代、物质匮乏年代的产品如何适应新的消费环境，是老字号企业的必答题。
餐饮企业掉队的原因，大多数都是因为跟不上消费者的需求 伴随着年轻消费者的日益成长，变成新一代的消费主力军，新一轮的品牌年轻化，就是老品牌面临的最大难题。
不少人对于“老字号”的认知“贵”，这是因为一些老字号负担的人力成本较高；其次，就是在进货方面，用的是私人渠道，所以其价格比市面上的要高。
推广费用惊人 传统零售企业需要流量，自然需要分销引流的手段，很多入驻三巨头电商平台的商家几乎引流很大程度上依赖平台的推荐，但需要一定的推广成本。一旦同质化产品竞争激烈，会导致产品转化率极低。
为什么如今纺织行业会走向没落?
总之，服装业衰落最大的原因是电商的兴起和消费能力的下降，认为分析得有道理的麻烦您帮我点赞！本人从事时尚面料开发生产销售已30年，主要开发生产销售各种休闲格子呢面料，总体来说还可以吧。
原因如下：产能过剩。由于过多的投资和建厂，纺织业的生产产能过剩。大量的无效产能使得市场上的企业数量增多，市场竞争激烈，导致市场集中度低。产品同质化严重。
目前来讲，纺织行业形势严峻，问题突出，融资难、招工难、恶性竞争、市场紊乱、企业负担重、盈利水平低下等问题屡见不鲜，纺织行业面临严峻考验，市场洗牌加速，产能过剩纺织行业转型升级下，阵痛明显。